ESG na AllDub
Inclusão que Move o Futuro
A AllDub nasceu com um propósito claro: tornar a comunicação e a cultura acessíveis para todos. Em nossos 10 anos de história, transformamos esse compromisso em prática diária, levando inclusão para eventos, museus, festivais, exposições, transmissões ao vivo e experiências imersivas em todo o Brasil.
Somos uma empresa certificada em acessibilidade comunicacional e referência nacional no desenvolvimento de soluções completas em Libras, audiodescrição, legendagem, consultoria e coordenação de acessibilidade in loco.
Onde existe cultura, existe público. E onde existe público, deve existir acesso.
Impacto Social
Nosso maior propósito
Acreditamos que inclusão é um direito humano e, por isso, trabalhamos para que pessoas cegas, surdas, neuro divergentes, com mobilidade reduzida ou outras deficiências possam viver plenamente cada experiência.
Estamos presentes nos maiores eventos e exposições do país, como Rock in Rio, Lollapalooza, G20 Social, Bienal do Livro, Global Citizen Amazônia, Disney D23, Friends Experience, Museu do Flamengo, Museu do Amanhã e muitos outros.
Nosso trabalho transforma ambientes, amplia possibilidades e conecta pessoas.
Conversa com a Liderança
Por Ana Lucia Mota
(ESG • Propósito • Futuro)
Na AllDub, acreditamos que construir o futuro passa, necessariamente, por tornar o presente mais acessível, mais humano e mais transparente. Cada projeto que entregamos — seja em Libras, audiodescrição, tradução, dublagem ou consultoria — carrega a nossa responsabilidade de ampliar vozes, conectar pessoas e democratizar o acesso à comunicação.
Em 2025, esse compromisso se fortaleceu ainda mais. Estivemos presentes em grandes eventos culturais, produções audiovisuais e ações institucionais que transformaram a forma como diferentes públicos consomem conteúdo no Brasil. E cada entrega reafirma nosso propósito: acessibilidade não é um serviço, é um direito. E é isso que nos move todos os dias.
Trabalhar com ESG na AllDub significa entender que sustentabilidade vai além do meio ambiente — ela envolve pessoas.
O S de social, para nós, é a essência: garantir que a comunicação seja plena para todos, que a cultura alcance quem antes ficava à margem, que o audiovisual represente, respeite e inclua.
E o G, de governança, se traduz em ética, profissionalismo e responsabilidade com cada cliente, equipe e projeto.
Acreditamos que liderar é, acima de tudo, ouvir. Ouvir as comunidades surdas, cegas, neurodivergentes. Ouvir profissionais, parceiros e colaboradores. Ouvir as demandas de um mercado que finalmente reconhece que acessibilidade é parte estratégica de qualquer organização que deseja existir no futuro.
Neste último ano, vimos crescer a procura por eventos verdadeiramente inclusivos, por marcas que querem comunicar com responsabilidade e por empresas que entenderam que diversidade não é tendência: é progresso. Participamos de movimentos culturais gigantes, de festivais globais, de obras que emocionam — e reforçamos que a tecnologia só faz sentido quando serve às pessoas.
Nosso time cresceu, nossos serviços se expandiram e nossa visão ficou ainda mais clara: ser ponte, ser voz, ser tradução, ser impacto.
Esse é o DNA da AllDub.
E como líder, sigo acreditando que inovação só acontece quando caminhamos juntos.
Que o futuro só é brilhante quando é acessível.
E que históras só são completas quando todas as pessoas podem senti-las, entendê-las, vivê-las.
Seguimos firmes, inspirados e apaixonados por essa missão:
tornar o mundo mais inclusivo, um projeto por vez.
Ana Lucia Mota
CEO, AllDub Group
“Acessibilidade que conecta.”